Rambler's Top100 Пример формального трудоустройства на «своей» фирме - forum.privet.cz
IPB

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

6 страниц V < 1 2 3 4 5 > »   
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
> Пример формального трудоустройства на «своей» фирме, Обсуждение статей, опубликованных на www.privet.cz
Уравновешенный Игорь
сообщение 7.2.2009, 19:54
Сообщение #41





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Статья актуализирована по изменениям, имевшим место с 1.1.2009 и дополнена инструкцией по переходу фирмы на новую отчетность.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Alex.R
сообщение 1.3.2009, 12:18
Сообщение #42





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 171
Регистрация: 19.12.2007
Пользователь №: 100



Игорь вы не могли бы выложить табличку из старого примера трудоустройства, до изменений января? Нам нужно сдать в социалку на проверке выплатны листины за прошлый год, а бухгалтерия их не оформила (либо они как-то не так называются в подшивке и мы их не находим). В любом случае заполнить не проблема, но табличку по платежам было бы неплохо иметь для контроля. Спасибо!
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 1.3.2009, 12:30
Сообщение #43





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



А какую табличку Вы имеете ввиду? Дайте ссылку на ее актуальный вариант.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Alex.R
сообщение 1.3.2009, 18:17
Сообщение #44





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 171
Регистрация: 19.12.2007
Пользователь №: 100



Точнее вариант выпланей листины на 2008 год. Вот вариант на 2009й который пришел на замену: http://www.privet.cz/index.php?option=com_...info&id=143


А табличку я имел ввиду вот эту:
Институция

На одного сотрудника
(для справки)
(kč)

На два сотрудника
(по нашему примеру)
(kč)

«Социалка» (ČSSZ)

630

1260

Страховая компания медицинского страхования*

1080

2160

Всего в месяц

1710

3420

+ дополнительно
Страховая компания Kooperativa, pojišťovna, a.s.

Примечание**

Примечание**



Пардон за мешанину - этим занимается супруга, но у нее нет доступа на закрытый форум вот и получается испорченный телефон.

Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 1.3.2009, 20:51
Сообщение #45





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Отправил Вам в личку.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Andrej
сообщение 17.3.2009, 16:53
Сообщение #46





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 138
Регистрация: 16.6.2008
Из: Praha
Пользователь №: 1 147



Добрый день.
Цитата
И с учетом того, что их годовая заработная плата будет составлять 15000 kč в год, получается, что эта сумма меньше минимума, определяемого законодательством для начисления налога с дохода (подоходного налога).

Просто небольшое уточнение по тексту статьи. Если исходить из мин. зарплаты 2000 Kč в месяц, то в год выходит 24000 Kč. Я подозреваю, что эта сумма также "меньше минимума, определяемого законодательством для начисления налога с дохода". Может кто-нибудь подскажет величину этого минимума? Спасибо.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 17.3.2009, 18:02
Сообщение #47





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Спасибо, что обратили на "остатки" с прошлого года. Исправляю smile.gif
Что касается конкретно налогообложения конкретной зарплаты, то очень удобно "экспериментировать" с одной из многочисленных "налоговых калькулячек".
Например, вот этой: http://www.euroekonom.cz/dane-kalkulacka.php
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
niceman
сообщение 8.4.2009, 1:06
Сообщение #48





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 224
Регистрация: 5.2.2008
Пользователь №: 220



Добрый день.
Сегодня очередной раз ходил к нашему бухгалтеру. И опять для меня остается не ясным вопрос с налогом с физических лиц.
Мы устроены в социалке как сполечник и еднатель. Т.е. по новому типу R,S вроде. Возможно в связи с этим на нас не распространяются слевы на налог с физичиеских лиц? Сейчас мы начисляем по социалке себе зарплату 6000 крон и какая-то программа у нашего бухгалтера пишет, что мы должны каждый месяц делать переводы на финанчак в качестве налога сумму 1 215 крон с человека.
В тоже время калькулятор на www.finance.cz пишет, что у нас есть слева на дань в размере этих 1 215 крон.

Весь 2008 год мы начисляли себе по социалке 500 крон тоже как сполечники по типу 7. И тоже каждый месяц нам бухгалтер сказала платить 105 крон, которые в том же калькуляторе опять есть в слеве на дань...
Но вроде я что-то припоманаю, что этот налог возникал из-за того, что 500 крон зарплаты не хватало, чтобы оплатить социалку и здравотку. Сейчас с 6000 вроде должно хватать.

Надеюсь, что вы проясните этот вопрос окончательно...
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
niceman
сообщение 8.4.2009, 10:31
Сообщение #49





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 224
Регистрация: 5.2.2008
Пользователь №: 220



Перечитал статью еще раз и появились еще большие опасения...

Бухгалтер нам составила за 2008 год "VYUCTOVANI DANE vybirane srzkou porle zvlzstni sazby dane z prijmu fyzickych osob". Там эти 105 крон с человека, которые мы весь год платили.
Но тут возникает вопрос. Как вы помните, мы выплачивает себе вознаграждение как сполечники, т.е. у нас нет договора. Насколько я понимаю нам не надо зполнять "Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a funkčních požitků" и становиться на учет в финанчак по налогам " z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti".

Сейчас заметил, что в статье описывается "Vyúčtování daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků", мы же подали другое "Vyúčtování".
Вы не вкурсе, для чего оно и в каких случаях платится?

Похоже я совсем запутался...
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 8.4.2009, 15:41
Сообщение #50





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Согласитесь, трудно понять, что именно и какая именно программа начисляет Вам у Вашего бухгалтера.
Если бухгалтер не в состоянии объяснить Вам, почему он начисляет Вам налоги в разрез той же Вами упомяной "даньвой" калькулячки, то зачем Вам такой бухгалтер?
Вам нужно самому с ним разобраться, никто Вам в этом не поможет.
В конце концов, Вы его заказчик и оплачиваете его услуги.

Кроме того, непонятно вообще на основании чего Вы трудоустроены в фирме.
Если на основании Dohody o pracovni cinnosti, и если Вы больше нигде не трудоустроены, то Вы должны раз в год заполнить Вами упомянутое Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a funkčních požitků, и в таком случае с Вас не нужно взымать налоги "наперед", а они взымаются в обычном порядке, как если бы Вы были нормально трудоустроены в своей фирме.
А в этом случае эта зарплата не подпадает под минимальный размер налогообложения (что видно и вышеуказанного калькулятора).
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
niceman
сообщение 8.4.2009, 17:39
Сообщение #51





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 224
Регистрация: 5.2.2008
Пользователь №: 220



Цитата(Уравновешенный Игорь @ 8.4.2009, 16:41) *

Кроме того, непонятно вообще на основании чего Вы трудоустроены в фирме.
Если на основании Dohody o pracovni cinnosti, и если Вы больше нигде не трудоустроены, то Вы должны раз в год заполнить Вами упомянутое Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a funkčních požitků, и в таком случае с Вас не нужно взымать налоги "наперед", а они взымаются в обычном порядке, как если бы Вы были нормально трудоустроены в своей фирме.
А в этом случае эта зарплата не подпадает под минимальный размер налогообложения (что видно и вышеуказанного калькулятора).


Мы никак не устроены. Мы выплачиваем сполечникам ежемесячное вознаграждение. Сейчас в размере 6000 рублей. На этом основании зарегистрировались в социалке и OZP.
Должны ли мы в данном случае заполнять "Prohlášení poplatníka daně"? И должна ли фирма регистрироваться в финанчаке как плательщик по налогу за своих рабочих?
Ведь в данном случае получается, что рабочих у нас нет, потому что разрешение на работу мы не получали.

Извиняюсь за много вопросов. Просто я знаю, что очень много людей выплачивают вознаграждение сполечником и не знают, что в данном случае надо платить и какие документы должны присутствовать в фирме. Все таки должны на этот счет быть какие-то конкретные законы. В социалке же есть тип устройства 7, сейчас R - jednatel или S - spolecnik по новому списку.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 8.4.2009, 17:43
Сообщение #52





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Цитата(niceman @ 8.4.2009, 18:39) *

Должны ли мы в данном случае заполнять "Prohlášení poplatníka daně"? И должна ли фирма регистрироваться в финанчаке как плательщик по налогу за своих рабочих?
Ведь в данном случае получается, что рабочих у нас нет, потому что разрешение на работу мы не получали.

Должны и должна.
В данном случае все равно, по какому поводу Вы получаете деньги.
Главное, что это выплаты кроме зарплаты, и по ним фирма должна зарегистрироваться в финансовом ведомстве.
Только это не "налог на рабочих", а Daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a funkčních požitků.
Вот у Вас что то вроде этих последних.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
niceman
сообщение 8.4.2009, 18:47
Сообщение #53





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 224
Регистрация: 5.2.2008
Пользователь №: 220



Спасибо за новые проблемы. smile.gif
Бухгалтера придется менять... Потому что этот ничего объяснять не собирается. Дала какие-то бумажки, отдала стопку каких-то проводок по бухгалтерии и кассе и выставила за дверь...
Возможно вы можете кого-то посоветовать?

Возможно вы знаете, в каком случае тогда платится "dani z příjmů vybírané srážkou podle zvláštní sazby"?
Я попытался поискать в seznam.cz и нашел данную страничку.
http://www.kurzy.cz/dane-danova-priznani/d...ana-srazkou.htm

Там написано:

Z příjmů fyzických a právnických osob stanovených Zákonem o daních z příjmů je daň vybírána srážkou podle zvláštní sazby daně.

Sazba daně 15% se vztahuje např. na příjmy:
....
* z podílu na zisku z účasti na společnosti s ručením omezeným, z účasti komanditisty na komanditní společnosti
....
* ze zdrojů na území ČR u poplatníků, kteří jsou daňoví rezidenti jiných států

Т.е. вроде как мы формально про это попадаем... И про вычеты там ничего нет.

Termíny:

Srážku daně z příjmů podle zvláštní sazby daně je povinen provést plátce daně při výplatě, poukázání nebo připsání úhrady, nebo u dividendových příjmů ze zaknihovaných akcií a podílů na zisku při jejich výplatě. Plátce daně je povinen sraženou daň odvést do konce kalendářního měsíce následujícího po kalendářním měsíci, ve kterém byl povinen provést srážku.

Т.е. наш бухгалтер нам на основании этого говорит платить каждый месяц. И как раз "Vyúčtování daně vybírané srážkou podle zvláštní sazby" с сдал в подательну на финанчак. Боюсь будут нас вызывать в финанчак, потому что по этому налогу мы не приглашались, а просто переводили им деньги на счет каждый месяц...

Подскажите, что сейчас лучше сделать с высоты Вашего опыта? Приглашаться по этому налогу задним числом?
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 8.4.2009, 19:55
Сообщение #54





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Цитата
Подскажите, что сейчас лучше сделать с высоты Вашего опыта?
Лучше всего не полениться, получить разрешение на трудоусройство в своей фирме, и выплачивать себе заработную плату по "договору о трудовой деятельности".
Простой и понятный способ.
Получение этого разрешения дело сугубо формальное и совсем не такое страшное, как его "малюют".
Фактически, три захода.
И именно этот способ описан в обсуждаемой статье, в отличии от Вашего случая.

А эти старые дела оставить так как есть.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 10.9.2009, 17:33
Сообщение #55





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Статья актуализирована на предмет изменений в платежах в социальное ведомство, втсупивших в силу с 08.2009 (первая оплата и сдача отчетности по которым осуществляется с сентября 2009).
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Freelancer
сообщение 8.10.2009, 22:05
Сообщение #56





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 13
Регистрация: 24.11.2007
Пользователь №: 74



Добрый вечер, Игорь, все участники! Что-то я совсем запутался со скидками на соц. страхование, согласно:

http://www.cssz.cz/cz/pojistne-na-socialni...a-pojistnem.htm

Право на скидку имеют те, кто проработали полный месяц (jehož zaměstnání trvalo po celý kalendářní měsíc), т.е. если работник устроен не с начала, а например, с 2 числа сентября, то скидка уже = 0 Кч? Или имеется в виду, что в течение месяца не было отпускных и больничных (-> нерабочих) дней?

Спасибо smile.gif
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 9.10.2009, 8:21
Сообщение #57





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Так ведь, вроде, все понятно?
"Целый календарный месяц".
Если "не целый", то скидки нет (т.е. она равноа 0).
Т.е., если сотрудник был принят на работу на протяжении данного месяца, то по нему скидка на фирму "не идет".
А уже в следующем месяце по этому сотруднику будет для фирмы скидка.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Freelancer
сообщение 10.10.2009, 10:35
Сообщение #58





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 13
Регистрация: 24.11.2007
Пользователь №: 74



Ну да, все было явно написано :-) Был вечер и что-то я плохо соображал.. :-) Спасибо большое, Игорь! :-)
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Spikaraelena
сообщение 9.11.2009, 21:24
Сообщение #59





Группа: Участник privet.cz
Сообщений: 106
Регистрация: 3.4.2009
Пользователь №: 1 442



Цитата(Уравновешенный Игорь @ 8.4.2009, 17:43) *

Должны и должна.
В данном случае все равно, по какому поводу Вы получаете деньги.
Главное, что это выплаты кроме зарплаты, и по ним фирма должна зарегистрироваться в финансовом ведомстве.
Только это не "налог на рабочих", а Daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a funkčních požitků.
Вот у Вас что то вроде этих последних.



Здравствуйте,Игорь!
У меня такая ситуация: я с 1.03.09 по 15.07.09 получала одмены в размере 5900 крон, а потом получила разрешение на работу в своей фирме на 2000 крон.
А с 5900 должна была платить подох.налог ежемесячно?
А ЧТО ТЕПЕРЬ ДЕЛАТЬ blink.gif ?
И еще.
Как уменьшить размер подоходного налога в связи с наличием несовершен.ребенка?
В смысле, куда нужно эти документы нести-показывать для получения этой скидки или просто их иметь у себя в бухгалтерии и предъявить при проверке?
И еще.
Подоходный налог калькулячка считает с какими-то бонусами, вообще непонятно, как самому определить-начислить подох.налог.
Например, з\пл 20000 крон х15% составит 3000. Так перечислять эту сумму или сразу отнимать положенную слеву на детей?
Извините за сумбур, вопрос меня давно мучает, все откладывала на потом, вот потом и настало rolleyes.gif .
Помогите, пожалуйста, разобраться.
З.Ы. Многоуважаемый Игорь, Вы как-то любезно пообещали написать статью о получении ПМЖ. Так народ же ждеть,оч-чень надо... Теперь же без Ваших советов как без рук biggrin.gif !
Заранее спасибо!
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Уравновешенный Игорь
сообщение 9.11.2009, 21:56
Сообщение #60





Группа: Эксперт, Автор Privet.cz
Сообщений: 7 585
Регистрация: 7.11.2006
Из: Praha
Пользователь №: 2



Сразу Вас успокою- указанные Вами суммы (5900 кч, 2000 кч в месяц) "не тянут" на "подоходный" налог, так что и платить ничего не нужно (при условии, что Ваша фирма- "главное" место работы данного сотрудника, что в Вашем случае, наверняка, так и есть).
Тем не менее, зарегистрироваться в "финанчаке" по налогу "Daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a funkčních požitků" нужно (было).
И об этом прямо сказано в обсуждаемой статье.
Как это сделать, включая необходимые бланки, указано в статье "Регистрация и внесение изменений в финансовом ведомстве (financni urad)".

Что касается вопросов по начислению налога на "настоящую" заработную плату (20 000 кч и подобное), то это в двух словах не объяснишь, даже и пытаться не буду.
В этом случае лучше обратитесь к профессиональному бухгалтеру, пусть он пока поведет Вашу фирму, пока в ней будет "настоящая" зарплата.

По статье по ПМЖ, каюсь, осталось закончить. Учту просьбу/пожелание, и ускорю процесс.

Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения

6 страниц V < 1 2 3 4 5 > » 
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



Текстовая версия Сейчас: 21.11.2018, 20:38
Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100 Geo Visitors Map